{"id":136911,"date":"2024-12-15T16:23:45","date_gmt":"2024-12-15T15:23:45","guid":{"rendered":"https:\/\/geab.eu\/entreprise-2035-poser-aujourdhui-la-figure-du-super-collaborateur\/"},"modified":"2025-08-08T14:17:40","modified_gmt":"2025-08-08T12:17:40","slug":"unternehmen-2035-heute-das-konzept-des-super-mitarbeiters-erfinden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/geab.eu\/de\/unternehmen-2035-heute-das-konzept-des-super-mitarbeiters-erfinden\/","title":{"rendered":"Unternehmen 2035: Heute das Konzept des Super-Mitarbeiters erfinden"},"content":{"rendered":"<p><strong>&#8222;Weniger f\u00fcr Menschen ausgeben&#8220; w\u00fcrde Microsoft laut Aaron Holmes<\/strong><a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\"><strong>[1]<\/strong><\/a><strong> nun verk\u00fcnden. KI ist sicherlich der n\u00e4chste Schritt im langen Prozess der Optimierung der menschlichen Ressourcen im Produktionsapparat, der es erm\u00f6glicht, bei gleichbleibendem Personalbestand mehr zu produzieren, aber es bedeutet vor allem, dass der Mensch immer wertvoller wird. <\/strong><strong>Wir erwarten sogar, dass er nicht mehr austauschbar sein wird, was eine gro\u00dfe Ver\u00e4nderung in der Beziehung zwischen Mensch und Unternehmen bedeuten wird. Unternehmen, die planen, auch im Jahr 2035 noch zu existieren, sollten sich daher gut um ihre Mitarbeiter k\u00fcmmern und die Voraussetzungen daf\u00fcr schaffen, dass sie sich zu Super-Mitarbeitern entwickeln k\u00f6nnen. <\/strong><\/p>\n<p>Im Rahmen von Arbeiten zwischen Studenten, Lehrern und Unternehmen analysiert der Think Tank LEAP die Ver\u00e4nderungen in Unternehmen, die durch den Einsatz generativer KIs hervorgerufen werden, mit einem auf 2035 gesetzten Zeithorizont.<\/p>\n<p>Da diese Werkzeuge die F\u00e4higkeit haben, jedem einen ultraleistungsf\u00e4higen pers\u00f6nlichen Assistenten zur Verf\u00fcgung zu stellen, haben uns diese Arbeiten dazu veranlasst, die Figur des &#8222;Super-Mitarbeiters&#8220; anzudenken \u2013 unentbehrlichen, ultra-informierten, vernetzten, mit Werkzeugen ausgestatteten, aufgewerteten und bezahlten Menschen im Unternehmen der Zukunft.\t\t<div class=\"oct_article_subscribe \">\n\t\t\t<div class=\"oct_article_content_suscribe\">\n\t\t\t\t<div class=\"oct_article_content_suscribe__button \">\n\t\t\t\t\t<div class=\"oct_btn oct_btn_orange_inverse\">\n\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/geab.eu\/abonnement\/\">Gutes lesen. 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