Hemos elegido abrir este tema del GEAB con esta tendencia, que tambi\u00e9n est\u00e1 en proceso de aceleraci\u00f3n, porque es central desde el punto de vista sist\u00e9mico, pero tambi\u00e9n porque podr\u00eda ocurrir de forma mucho m\u00e1s dolorosa de lo que la palabra “juventud” suele sugerir como visi\u00f3n optimista.<\/p>\n
Pero la generaci\u00f3n naciente es tambi\u00e9n un producto puro del sistema moribundo y sus defectos, y se necesitar\u00e1 mucho coraje, inteligencia y probablemente un poco de realidad para trascender los numerosos obst\u00e1culos y aprovechar el espacio que se le abre.<\/p>\n
Aceleraci\u00f3n del gran cambio generacional<\/strong><\/p>\n La naturaleza asim\u00e9trica de un virus anecd\u00f3tico para los j\u00f3venes, pero mortal para los ancianos lanza un poderoso fen\u00f3meno de fractura generacional en la sociedad (adem\u00e1s del resto de l\u00edneas divisorias).<\/p>\n Babyboomers:<\/em> el Covid hace visible una realidad que exist\u00eda antes de ella: la gran generaci\u00f3n de baby boomers est\u00e1 entrando en una fase de atolladero. Naci\u00f3 entre 1946 y 1964, y ahora tiene entre 56 y 74 a\u00f1os. Con una esperanza de vida en Europa de 77,8 a\u00f1os para los hombres y 83,3 a\u00f1os para las mujeres, es f\u00e1cil comprender que los miembros m\u00e1s antiguos de esta generaci\u00f3n est\u00e9n entrando en un per\u00edodo en el que los riesgos de complicaciones de salud son cada vez m\u00e1s claros[2]<\/sup><\/a>. El Covid acelera ciertos par\u00e1metros, ya que de hecho puede ser fatal a partir de los 60\/65 a\u00f1os.<\/p>\n Gr\u00e1fico 1\u00a0– Esperanza de vida en la UE 27, 2002-2018 – Mujeres (azul)\/Hombres (naranja). Fuente: Eurostat<\/p>\n <\/p>\n De hecho, el aumento de la mortalidad relacionada con la edad de esta vasta generaci\u00f3n ha sido cada vez menos discreto desde 2005[3]<\/sup><\/a>. Si bien se ha o\u00eddo mucho sobre el coste para la sociedad de la jubilaci\u00f3n de los “baby boomers”, tal vez no se ha dicho lo suficiente sobre el coste y las necesidades de ajuste asociadas con el aumento de los cuidados de sus a\u00f1os de fin de vida[4]<\/sup><\/a>. Por ejemplo, los l\u00edmites alcanzados en la capacidad de las residencias y hospitales[5]<\/sup><\/a> han contribuido, en nuestra opini\u00f3n, en gran medida al p\u00e1nico desatado por los Estados en vista de la elevada ola de mortalidad temida por el Covid[6]<\/sup><\/a>.<\/p>\n El Coronavirus ha revelado as\u00ed un aspecto importante de la evoluci\u00f3n de la sociedad: la desaparici\u00f3n gradual, pero continua de la generaci\u00f3n monol\u00edtica que ha dominado los \u00faltimos 60 a\u00f1os: los baby boomers.<\/p>\n Generaci\u00f3n X:<\/em> pero a esto se ha a\u00f1adido un segundo fen\u00f3meno, la tendencia a la dimisi\u00f3n de la siguiente generaci\u00f3n, la famosa Generaci\u00f3n X (los “cincuentones”) de la que hablamos a menudo como el eslab\u00f3n perdido, una generaci\u00f3n aplastada num\u00e9ricamente por la anterior, que se aprovecha de la crisis de la Covid para tirar la toalla y, de alguna manera, jubilarse anticipadamente.<\/p>\n Aunque los despidos causados por la crisis de la Covid afectan a todos los empleados sin importar su edad, son principalmente los Milennials y esta Generaci\u00f3n X, los que est\u00e1n perdiendo la Fe en sus trabajos, seg\u00fan esta encuesta de EE. UU[7]<\/sup><\/a>. La diferencia entre las dos generaciones es que los m\u00e1s j\u00f3venes dejan sus trabajos para crear sus empresas o cambiar de sector, mientras que los de mediana edad se vuelven m\u00e1s ecol\u00f3gicos[8]<\/sup><\/a>.<\/p>\n Este fen\u00f3meno era ya un germen antes de la crisis del Covid, que s\u00f3lo lo ha reforzado. Los problemas de agotamiento, que afectan a una generaci\u00f3n X[9]<\/sup><\/a> que envejece y a la que s\u00f3lo se le ha dado un papel secundario en una sociedad que no ha logrado desarrollar seg\u00fan sus propias caracter\u00edsticas y aspiraciones, conducen hoy a esta ola de salidas para una nueva vida en retirada[10]<\/sup><\/a>.<\/p>\n Millenials y Z<\/em>: En cuanto a las generaciones m\u00e1s j\u00f3venes, tienen todas las razones para rebelarse.<\/p>\n Si bien est\u00e1n justificadas para las generaciones mayores, las medidas adoptadas contra el contagio no tienen sentido para los j\u00f3venes, que parecen estar afectados s\u00f3lo marginalmente por la enfermedad. Por consiguiente, la deuda moral de los j\u00f3venes, que ya es pesada en vista del nivel de la deuda financiera que tienen sobre sus hombros[11]<\/sup><\/a> y de la magnitud de las obras de reconstrucci\u00f3n[12]<\/sup><\/a> que tienen ante s\u00ed, ha aumentado a\u00fan m\u00e1s[13]<\/sup><\/a>.<\/p>\n Si fueron pacientes en la primera mitad del a\u00f1o, hemos visto un principio de rebeli\u00f3n este verano en la que los j\u00f3venes han tenido dificultades, comprensiblemente, para cumplir con la prohibici\u00f3n de reuniones y clubes nocturnos[14]<\/sup><\/a>. Las autoridades – especialmente las locales – no se equivocan al dudar en tomar\/aplicar medidas demasiado restrictivas en respuesta al aumento del n\u00famero de casos de contagios[15]<\/sup><\/a>.<\/p>\n En efecto, anticipamos que el joven, cuyo futuro parece en parte sacrificado en el altar de las generaciones que envejecen, comenzar\u00e1 a refunfu\u00f1ar y a negarse a cumplir las \u00f3rdenes y enviar\u00e1 el mensaje innegablemente leg\u00edtimo: “\u00a1Conf\u00ednate si quieres, pero no nos obligues a confinarnos contigo! \u201c.<\/p>\n Hasta aqu\u00ed hemos visto el fondo que consuma la ruptura. En cuanto a la forma, la energ\u00eda de los j\u00f3venes se manifestar\u00e1 de muchas maneras diferentes, desde el aumento de las aspiraciones de los j\u00f3venes, sus m\u00e9todos e ideas en sectores de actividad abandonados por los mayores, hasta err\u00e1ticos disturbios revolucionarios en los que los medios de comunicaci\u00f3n pondr\u00e1n etiquetas de raza, g\u00e9nero, religi\u00f3n, etc. contribuyendo a hacer ca\u00f3tico e inaudible el mensaje com\u00fan del movimiento: “\u00a1Abran paso a los j\u00f3venes!\u201d[16]<\/sup><\/a>.\u00a0\t\t![\"\"](\"https:\/\/geab.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/GEAB-147-jeunesse-1.jpg\")
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